ปัญหาด้านบุคคลากรณ์ของสหกรณ์และกลุ่มเกษตรกรณ์
| ที่ | ปัญหาที่แก้โดยการฝึกอบรม | ปัญหาที่แก้โดยวิธีอื่น | ||
| ปัญหา | หลักสูตร | ปัญหา | แนวทางการแก้ไข | |
| หมวดบุคคลากร | ||||
| 1 | กรรมการ | |||
| 1.1 ขาดจิตสำนึกนักสหกรณ์และการบริหารที่ดี | 1. จิตสำนึกผู้นำสหกรณ์ที่ดี | 1.ทุจริต | 1.1 การวางระบบป้องกันและตรวจสอบ | |
| (ธรรมาภิบาล) | 1.2 ขอคำแนะนำจาก สบส. กรมตรวจฯ และนิติการ | |||
| 2. ขาดการมีส่วนร่วม | 2.1 มอบหมายงานให้คณะกรรมการมีส่วนร่วม | |||
| 1.2 ขาดความรู้/ความสามารถในการปฏิบัติหน้าที่ | 1. MINI MBA | ในการบริหารงาน | 2.2 ขอคำแนะนำในการวางระบบงานจาก สกจ. | |
| 1.3 ขาดวุฒิภาวะผู้นำ | 1. MINI MBA | |||
| 1.4 ขาดความรู้ด้านกฎหมาย/ระเบียบ | 1. ความรู้ด้านกฎหมาย/ระเบียบ | |||
| ข้อบังคับสหกรณ์ | ข้อบังคับสหกรณ์ | |||
| 1.5 ขาดการประชาสัมพันธ์งานสหกรณ์ | 1. การประชาสัมพันธ์งานสหกรณ์ | |||
| สำหรับคณะกรรมการสหกรณ์ | ||||
| 2 | ฝ่ายจัดการ | 1.1 วางระบบป้องกันและตรวจสอบ | ||
| 1.1 ขาดความรู้ความสามารถ | MINI MBA | 1. ทุจริต | 1.2 ขอคำแนะนำจาก สบส. กรมตรวจฯ และนิติการ | |
| 1.2 ขาดจิตรสำนึก | MINI MBA | 1.3 จัดให้มีสวัสดิการสร้างความมั่นคงในชีวิต | ||
| 1.3 ทุจริต | ธรรมาภิบาล | 1.4 ปรับปรุงเงินเดือน | ||
| 1.4 ขาดความสามัคคี | 1. สร้างจิตสำนึก | |||
| (ธรรมาภิบาล) | ||||
| 3 | ฝ่ายสมาชิก | |||
| 1.ขาดจิตสำนึก | "การพัฒนาบทบาทสมาชิกสหกรณ์ | 1.ขาดจิตสำนึก | กระตุ้นและเปิดโอกาสให้สมาชิกมีส่วนร่วม | |
| และกลุ่มเกษตรกร" | ||||
| 2.รายได้น้อย,หนี้สิน | "ส่งเสริมอาชีพ" | |||
| "การวางแผนการใช้จ่าย | ||||
| 4 | ฝ่ายตรวจสอบกิจการ | |||
| 1.ขาดความรู้ความสามารถ บทบาทหน้าที่ ในการ | "การตรวจสอบกิจการ" | |||
| ปฏิบัติงาน |
ศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ที่ 20จังหวัดสุราษฎร์ธานี
149 ถนนธราบดี ตำบลท่าข้าม อำเภอพุนพิน จังหวัดสุราษฎร์ธานี 84130
โทรศัพท์. 077-311075 โทรสาร. 077-311671 E-mail.
สงวนลิขสิทธิ์ พ.ศ.2566 ศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ที่ 20
Copyright © 2023 Cooperative Technology Transfer Center 20. All rights Reserved
ภาพประกอบเว็บไซต์ โดย : flaticon.com,freepik.com,pngtree.com,coolors.co